| TÍTULO | NOMBRE CORTO | DESCRIPCIÓN | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Indicadores de resultados | a69_f6 | La información de los indicadores de desempeño de sus objetivos institucionales la cual deberá publicarse de tal forma que sea posible la consulta por sujeto obligado, año y área o unidad responsable del programa correspondiente. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Tabla Campos | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Ejercicio | Fecha de inicio del periodo que se informa | Fecha de término del periodo que se informa | Nombre del programa o concepto al que corresponde el indicador | Objetivo institucional (Redactados con perspectiva de género) | Nombre(s) del(os) indicador(es) | Dimensión(es) a medir | Definición del indicador | Método de cálculo con variables de la fórmula | Unidad de medida | Frecuencia de medición | Línea base | Metas programadas | Metas ajustadas que existan, en su caso | Avance de metas | Sentido del indicador (catálogo) | Fuente de información | Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información | Fecha de actualización | Nota | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Reglamentación Y Eficiencia De Los Entes Que Conforman A La A | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Informes De Gob | Eficacia | Mide El Porcentaje De C | PIGE= (NIE/NIP)*100, donde: PIGE= Porcentaj | Porcentaje | Anual | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Informe Anual De Los | 100-H. Ayuntamiento Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Reglamentación Y Eficiencia De Los Entes Que Conforman A La A | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Decretos Publica | Eficacia | Mide El Porcentaje De | PDPyCR=(( NDPyGCR /NDPyGCG)/4)*100, don | Porcentaje | Semestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Registro Digital De Ge | 100-H. Ayuntamiento Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Reglamentación Y Eficiencia De Los Entes Que Conforman A La A | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Decretos Y Punto | Eficacia | Mide El Porcentaje De C | PDPAE=((NDyPAE/NDyPS)/4)*100, donde: PD | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Decretos Y Puntos De | 100-H. Ayuntamiento Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Reglamentación Y Eficiencia De Los Entes Que Conforman A La A | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Actas Elaborada | Eficiencia | Mide El Porcentaje De A | PAE=((NAE/NAS)/4)*100, donde: PAE=Porcent | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Actas Generadas Y Ub | 101-Ayuntamiento | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Reglamentación Y Eficiencia De Los Entes Que Conforman A La A | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Requerimientos | Eficacia | Mide El Porcentaje De R | PRCMNA=((NRA/NRI)/4)*100, donde: PRCMN | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Oficios Atendidos De | 102-Oficial Mayor | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Mejoramiento En Los Procesos De Responsabilidad Y Mecanis | Combate a la corrupción y control interno en el municipio | Porcentaje De Cumplimiento Al | Eficacia | Dar Cumplimiento Al Pr | (PCPOA2023R/TPCPOA2023P)*100, donde: PC | Porcentaje | Anual | 1 | 100 | 100 | Ascendente | Reportes Trimestrales | 200-Contraloria Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Mejoramiento En Los Procesos De Responsabilidad Y Mecanis | Combate a la corrupción y control interno en el municipio | Porcentaje De Sesiones Realiza | Eficacia | Realizar Sesiones Del C | (SRCCI/3SCCIp)*100, donde: SRCCI=Sesiones | Porcentaje | Semestral | 1 | 100 | 100 | Descendente | Actas De Cada Sesión | 200-Contraloria Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Mejoramiento En Los Procesos De Responsabilidad Y Mecanis | Combate a la corrupción y control interno en el municipio | Promedio De Acciones Aplicad | Eficacia | Acciones Aplicadas En | (PO/NI), donde: PO=Porcentaje De Avance D | Promedio | Trimestral | 1 | 250 | 100 | Ascendente | Informe Trimestral De | 200-Contraloria Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Mejoramiento En Los Procesos De Responsabilidad Y Mecanis | Combate a la corrupción y control interno en el municipio | Porcentaje De Auditorias Intern | Eficacia | Realizar Auditorias Inte | AIR/4AIP*100, donde: Air=Auditorías Internas | Porcentaje | Trimestral | 1 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte Trimestral De | 201-Contraloria Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Mejoramiento En Los Procesos De Responsabilidad Y Mecanis | Combate a la corrupción y control interno en el municipio | Porcentaje De Obras Públicas | Eficacia | Supervisión Fisica Y Do | (ObPS/ObPA)*100, donde: OBPS=Obras Publ | Porcentaje | Trimestral | 1 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte Trimestral Del | 201-Contraloria Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Mejoramiento En Los Procesos De Responsabilidad Y Mecanis | Combate a la corrupción y control interno en el municipio | Porcentaje De Atención A Quej | Eficacia | Atención A Quejas Y De | (QDCA/TQDR)*100, donde: QDCA=Quejas Y D | Porcentaje | Trimestral | 1 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte Trimestral De | 201-Contraloria Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Mejoramiento En Los Procesos De Responsabilidad Y Mecanis | Transparencia y acceso a la información sobre el quehacer | Porcentaje De Cumplimiento A | Eficacia | Dar Cumplimiento A La | (SIA/TSIR)*100, donde: SIA= Solicitudes De In | Porcentaje | Trimestral | 1 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte Trimestral Del | 202-Unidad De Acceso A La Informacion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Con Información Eficaz, De Calidad E Imagen Institu | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Alcance De Los | Eficacia | Mide El Porcentaje De A | (PAP/PAR)*100, donde: PAP= Porcentaje De A | Porcentaje | Anual | 700 | 100 | 115 | Ascendente | Municipio Tulancingo | 300-Ejecutivo Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Con Información Eficaz, De Calidad E Imagen Institu | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Procedimientos | Eficacia | Mide El Porcentaje De C | (CR/CF)*100, donde: CR= Contratos Realizad | Porcentaje | Semestral | 20 | 100 | 100 | Ascendente | Archivo De La Direcció | 300-Ejecutivo Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Con Información Eficaz, De Calidad E Imagen Institu | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Las Acciones Par | Eficacia | Mide El Porcentaje De L | (AR/AP)*100, donde: AR= Actividades Realiza | Porcentaje | Trimestral | 2 | 100 | 100 | Ascendente | Municipio Tulancingo | 300-Ejecutivo Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Gobernanza Y Transparencia Para Mejorar La Percepción Ciuda | Mejora de la gestión pública municipal | Total De Ciudadanos Atendido | Eficacia | Atencion De Los Ciuda | (TCA), donde: TCA=Total De Ciudadanos Aten | Número | Anual | 0 | 2,700 | 100 | Ascendente | Formato De Registro D | 300-Ejecutivo Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Gobernanza Y Transparencia Para Mejorar La Percepción Ciuda | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Satisfaccion En L | Eficacia | Mide El Total De Ciuda | (NESA/TESP)*100, donde: (NESA=Numero De | Porcentaje | Semestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Formato De Registro D | 300-Ejecutivo Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Gobernanza Y Transparencia Para Mejorar La Percepción Ciuda | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Solicitudes Aten | Eficacia | Mide El Total De Los Ci | (ASSIAC: Atención a la Ciudadanía a través d | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Formato De Registro D | 300-Ejecutivo Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Gobernanza Y Transparencia Para Mejorar La Percepción Ciuda | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De La Población Ate | Eficacia | Mide El Porcentaje De A | (ACT/TEAP)*100, donde: ACT=Atención A La C | Porcentaje | Trimestral | 2,500 | 100 | 98 | Ascendente | Formato De Registro D | 302-Secretaria Particular | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Con Información Eficaz, De Calidad E Imagen Institu | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Contenido Gener | Eficacia | Mide El Porcentaje Del | (DMP+DMD)DIFUNDIDO/TCD*100, donde: DM | Porcentaje | Trimestral | 1,800 | 100 | 104 | Ascendente | Municipio Tulancingo | 305-Direccion De Comunicación Social | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Con Información Eficaz, De Calidad E Imagen Institu | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Diseños Realiza | Eficacia | Mide El Porcentaje Cu | (TDR/TDS)*100, donde: TDR=Total De Diseño | Porcentaje | Trimestral | 604 | 100 | 101 | Ascendente | Municipio Tulancingo | 305-Direccion De Comunicación Social | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Ciudadanos Ate | Eficacia | Mide El Porcentaje De P | (NPA / 125350) *100, donde: NPA= No. De Po | Porcentaje | Anual | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Base De Datos Y Repo | 400-Secretaria General Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Tramites Y Servic | Eficiencia | Si El Resultado Es Posit | (SERV+TR/NTT)*100, donde: SERV= Servicios; | Porcentaje | Semestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Empastados Y Carpet | 400-Secretaria General Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Servicios Y Trami | Eficacia | Mide El Porcentaje Tota | (TRAM+SERV/NTRP)*100, donde: TRAM=Tram | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Informes Internos | 400-Secretaria General Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Instancia Municipal De Las Mujeres | Igualdad de Género | Porcentaje De Mujeres Empode | Eficacia | Porcentaje De Mujeres | (MLE/TMAAS)*100, donde: MLE= Mujeres Que | Porcentaje | Anual | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Reconocimientos O C | 400-Secretaria General Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Instancia Municipal De Las Mujeres | Igualdad de Género | Porcentaje De Mujeres Atendid | Eficacia | Porcentaje De Mujeres | (NMA/NTP)*100, donde: NMA= Número De M | Porcentaje | Semestral | 0 | 100 | 112 | Ascendente | Evidencia Fotográfica, | 400-Secretaria General Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Instancia Municipal De Las Mujeres | Igualdad de Género | Numero De Actividades, Servici | Eficacia | 1. Implementación De | (NA=(NAC+NS+NCE)/NAP)*100, donde: NA=N | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 71 | Ascendente | Evidencia Fotográfica, | 400-Secretaria General Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Atención Con Calidad Y Eficien | Eficiencia | Mide El Porcentaje De A | (PeA+PAO)*100, donde: PeA= Personas Aten | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Bitácora, Reportes, Fo | 401-Secretaria General Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Inventario Patrimonial Actualiz | Eficacia | Tener Toda La Informa | (BmeIEX/BmeII)*100, donde: BmelEX = Biene | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Sistema De Armonizac | 401-Secretaria General Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Constancias Exp | Eficacia | Expedicion De Constan | (CE/CS)*100, donde: CE=Constancias Elabor | Porcentaje | Trimestral | 1,000 | 100 | 104 | Ascendente | Informes | 402-Oficina De Documentos Y Certificaciones Oficiales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Certificaciones E | Eficiencia | Certificacion De Docu | (CE/CS)*100, donde: CE=Certificaciones Elab | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 492 | Ascendente | Base De Registro E Inf | 402-Oficina De Documentos Y Certificaciones Oficiales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Pasaportes Entregados (Bajo D | Eficacia | Mide El Numero De Pas | (PE/PES)*100, donde: PE=Pasaportes Entrega | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 166 | Ascendente | Informe Mensual De P | 403-Oficina De Enlace Con La Secretaria De Relaciones Exteriores | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Atención De Casos De Protecci | Eficacia | Mide El Número De Cas | (CA/CS)*100, donde: CA= Casos Atendidos, C | Porcentaje | Trimestral | 10 | 100 | 0 | Ascendente | Reportes Mensuales D | 403-Oficina De Enlace Con La Secretaria De Relaciones Exteriores | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Convenios Y/O R | Eficacia | Elaboracion De Docum | ((CR)/(CP))*100, donde: CR= Convenios Reali | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 180 | Ascendente | Convenio | 404-Oficina De Junta Permanente De Conciliacion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Asesorias Y Audi | Eficacia | Asesoria En Materia La | (AR/AP)*100, donde: AR= Asesorías Realizad | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 85 | Ascendente | Acuse De Pre Registro | 404-Oficina De Junta Permanente De Conciliacion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Predios Regulad | Eficiencia | Mide La Optencion De T | (PSRM/RPA)*100, donde: PSRM = Predios Sin | Porcentaje | Trimestral | 50 | 100 | 100 | Ascendente | Base De Datos Que Est | 406-Direccion Juridica | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Asesorias Brind | Eficacia | Mide El Asesoramiento | (AJI+TJAP)*100, donde: AJI=Asesoría Jurídica | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Listado De Convenios, | 406-Direccion Juridica | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Elaboración De Cartillas Del S. | Eficacia | Lograr La Meta De La Ex | (CSMS+CNEC/CSME)*100, donde: CSMS=Cartil | Porcentaje | Trimestral | 80 | 100 | 100 | Ascendente | Informes Mensuales Y | 407-Direccion Junta Mpal De Reclutamiento | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Elaboracion De Los Informes M | Eficacia | 9 Informes Mensuales | (IME/IME)*100, donde: IME= Informes Mensu | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Informes Mensuales Y | 407-Direccion Junta Mpal De Reclutamiento | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Realizacion De Visitas Para La | Eficacia | Participacion En Las Es | (VER/VEP)*100, donde: VER= Visitas Realiza | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 75 | Ascendente | Visitas Realizadas Par | 407-Direccion Junta Mpal De Reclutamiento | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje de Peticiones Ciuda | Eficiencia | Peticiones Ciudadanas | (PCR/PCT)*100, en donde: PCR= Peticiones Ci | Porcentaje | Trimestral | 2,895 | 100 | 93 | Ascendente | Informes Diarios Del P | 408-Oficialía De Partes | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Número Busquedas, Procesos | Eficacia | Procesos Y Validación | (PRR)+(BR), en donde: PRR=Numero De Proc | Número | Trimestral | 16 | 20 | 110 | Ascendente | Oficios De Los Proces | 409-Direccion De Archivo Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Número De Consultas Y Proces | Eficacia | Clasificación Y Proces | (PR)+(CR), en donde: PR=Número De Proceso | Número | Trimestral | 100 | 400 | 101 | Ascendente | Material Fotográfico Y | 409-Direccion De Archivo Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Apertura De Espacios Y Difusió | Eficacia | Difundir A La Ciudadan | (VGSE)+(VGI)+(AP)+(PSA), en donde: VGSE=Vi | Número | Trimestral | 100 | 158 | 110 | Ascendente | Capturas De Pantalla | 409-Direccion De Archivo Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Emision Y Entrega De Placas, Li | Calidad | Atencion En Oficina | (ECIR+ECII/ER)*100, en donde: ECIR= Establec | Porcentaje | Trimestral | 2,494 | 100 | 114 | Ascendente | Archivo Fisico Y Digita | 410-Direccion De Reglamentos Y Espectaculos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Inspecciones Y Reportes (Bajo | Calidad | Inspección A Los Come | (ECIR+ECII/ER)*100, en donde: ECIR= Establec | Porcentaje | Trimestral | 174 | 100 | 108 | Ascendente | Archivo Fisico Y Digita | 410-Direccion De Reglamentos Y Espectaculos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Inscripcion De Los Actos Regist | Eficiencia | Inscripción De Todos L | (ACS/ACI)*100, en donde: ACS=Actos Civiles | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Volante De Control Me | 411-Dirección Del Registro Del Estado Familiar | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Expedicion De Actas, Constanci | Eficacia | Expedición De Actas Co | (AACS+CACS+CEACS/AACE+CACE+CEACE)*100 | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte De Expedicion | 411-Dirección Del Registro Del Estado Familiar | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Entrega Mensual De Informacio | Calidad | Entregar De Todos Los | Sumatoria de informes entregados | Número | Trimestral | 12 | 12 | 100 | Ascendente | Volante De Control Val | 411-Dirección Del Registro Del Estado Familiar | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Celebración De C | Eficacia | Celebrar Conciliacione | ((CS+CR)/CC)*100, en donde: CS= Conciliacio | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Agenda, Convenios E I | 412-Direccion De Conciliador Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Asesorías Jurídi | Eficacia | Ofrecer Información Y | (AJB/AJS)*100, en donde: AJB= Asesorías Jurí | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Registro E Informes So | 412-Direccion De Conciliador Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Elaboración De | Eficacia | Otorgar Certeza Juridic | (AIR+CR)AIYCS)*100, en donde: AIR= Actas Inf | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Registro Y Libros De A | 412-Direccion De Conciliador Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Atención Ciudadana (Bajo Dem | Eficiencia | Bridar Atención Eficaz | ((NCA+NRC+NCVE+NR)/NGA)*100, en donde: | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Listas De Registro, Ofi | 414-Dirección De Gestion Politica | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Designación De Órganos Auxili | Eficiencia | Designación De Órgan | (OAMD/TCCM)*100, en donde: OAMD= Órgan | Porcentaje | Trimestral | 65 | 70 | 94 | Ascendente | Registro De Cada Post | 414-Dirección De Gestion Politica | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Atención De Calidad Y Servicios Administrativos Eficientes | Mejora de la gestión pública municipal | Realizar Recorridos Y Visitas A | Eficiencia | Realización De Recorri | ((VAP+VCCO+VIOP+VRC+OV)/VG)*100, en do | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Fotos, Listas De Asiste | 414-Dirección De Gestion Politica | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Instancia Municipal De Las Mujeres | Igualdad de Género | Numero De Mujeres Mayores D | Eficacia | Numero De Atenciónes | (NMAS/NMP)*100, en donde: NMAS=Número | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 109 | Ascendente | Oficios Con Número D | 416-Instancia Municipal De Las Mujeres | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Instancia Municipal De Las Mujeres | Igualdad de Género | Numero De Actividades Realiza | Eficacia | Numero De Capacitaci | (NAR/NAP)*100, en donde: NAR=Numero De | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Evidencia Fotografica, | 416-Instancia Municipal De Las Mujeres | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Instancia Municipal De Las Mujeres | Igualdad de Género | Numero De Campañas Y Event | Eficacia | Número De Campañas | (NCER/NCEP)*100, en donde: NCER=Numero | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 120 | Ascendente | Evidencia Fotográfica, | 416-Instancia Municipal De Las Mujeres | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Tasa De Crecimiento De Los Ing | Eficacia | Mide El Porcentaje Del I | ((ING_EAC - ING_EAN) / ING_EAC)*100, en do | Porcentaje | Anual | 2 | 3 | 600 | Ascendente | Estados Analíticos Del | 500-Secretaria De La Tesoreria Y Administracion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Balance Presupuestario Alcanz | Eficacia | Mide El Balance Presup | (INT - (GTO-ADE)), en donde: INT= Ingresos T | Porcentaje | Semestral | 1 | 100 | 100 | Ascendente | Formato Del Estado A | 500-Secretaria De La Tesoreria Y Administracion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Ingresos Captad | Eficiencia | Mide El Porcentaje De C | (IngPe/Ting) * 100, en donde: IngPe=Ingresos | Porcentaje | Trimestral | 1 | 100 | 103 | Ascendente | Ley De Ingresos, Form | 500-Secretaria De La Tesoreria Y Administracion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Costo De Operación De Admini | Eficacia | Mide El Costo Que Tien | (GCTE/ETTE)*100, en donde: GCTE= Gasto Cor | Porcentaje | Trimestral | 82 | 82 | 87 | Ascendente | Estados Financieros, | 500-Secretaria De La Tesoreria Y Administracion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Recursos Destin | Eficacia | Mide El Porcentaje Del | (EPGDT/TPE)*100, en donde: EPGDT= Egresos | Porcentaje | Trimestral | 1 | 100 | 93 | Ascendente | Estados Presupuestar | 500-Secretaria De La Tesoreria Y Administracion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Acciones De Ger | Eficacia | Mide El Porcentaje De C | (SAC/NAP)*100, en donde: SAC= Sumatoria D | Porcentaje | Trimestral | 21 | 100 | 102 | Ascendente | Portal Del Municipio, | 501-Secretaria De La Tesoreria Y Administracion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Cumplimiento D | Eficacia | Va Midiendo El Porcent | (EPDB/PDPB)*100, en donde: EPDB=Egresos | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 94 | Ascendente | Estado Analítico Del E | 501-Secretaria De La Tesoreria Y Administracion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Procedimientos | Eficacia | Procedimientos De Con | PCR/PCS*100, en donde: PCR= Procedimiento | Porcentaje | Trimestral | 50 | 100 | 92 | Ascendente | Expediente De Contrat | 502-Oficina De Licitaciones, Concursos Y Adquisiciones | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Promedio De Cumplimiento Alc | Eficacia | Mide El Promedio Alca | (PAC/TA), en donde: PAC = Puntaje Alcanzad | Porcentaje | Trimestral | 5 | 100 | 95 | Ascendente | Imcr De La Aseh; Resu | 504-Dirección De Contabilidad Y Presupuestos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Suficiencia De P | Eficacia | Mide El Porcentaje De P | PP/PA*100, en donde: PP=Presupuesto Paga | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 96 | Descendente | Estados Financieros R | 507-Dirección De Egresos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Gasto Pagado D | Eficacia | Mide El Porcentaje De P | GCC/ GCA*100, en donde: GCCA=Gasto De Co | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 94 | Ascendente | Consulta De Los Resul | 507-Dirección De Egresos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje Del Recurso Propio | Eficiencia | Mide Trimestralmente | (RPR/TRPP)*100, en donde: RPR = Recursos P | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 111 | Ascendente | Ley De Ingresos Public | 508-Direccion De Ingresos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Las Estrategias | Eficacia | Fortalecer Las Estrategi | (EIR/EIP)*100, en donde: EIR = Estrategias Int | Porcentaje | Trimestral | 2 | 100 | 100 | Ascendente | Campañas De Descue | 508-Direccion De Ingresos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Ingresos Propios | Eficacia | Mide En Porcentaje Los | IPR/IPC * 100, en donde: IPR= Ingresos Propi | Porcentaje | Trimestral | 1 | 100 | 100 | Ascendente | Balanza De Comproba | 509-Oficina De Contabilidad Ingresos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Avalúos Catastra | Eficacia | Mide El Porcentaje De A | (AVENT/AVELA)*100, en donde: AVENT= Avalú | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 85 | Ascendente | Pagos De Avalúos Cat | 510-Oficina De Catastro | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Recaudacion Del | Eficacia | Mide El Porcentaje De C | (IIPRTE/IIPELI)*100, en donde: IIPRTE = Ingres | Porcentaje | Trimestral | 1 | 100 | 143 | Ascendente | Reportes De Recaudac | 511-Oficina De Impuesto Predial | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Cumplimiento Del Porcentaje P | Eficacia | Mide El Grado De Efica | (TE)/(TRS)*100, en donde: TE = Traslados Ent | Porcentaje | Trimestral | 2,800 | 100 | 102 | Ascendente | Reporte Trimestral De | 512-Oficina De Traslado De Dominio | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Apercibimientos | Eficacia | Mide El Porcentaje De A | (AP + RQE)/(NOT)*100, en donde: AP= Aperci | Porcentaje | Trimestral | 25 | 100 | 99 | Ascendente | Copias Simples De Ap | 513-Departamento De Recaudación Y Ejecución Fiscal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Convenios De Pa | Eficacia | Mide El Porcentaje De C | (CPPR)/SPC)*100, en donde: CPPR= Convenio | Porcentaje | Trimestral | 199 | 100 | 44 | Ascendente | Expedientes De Los Co | 513-Departamento De Recaudación Y Ejecución Fiscal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Presupuesto Req | Eficacia | Mide El Porcentaje Del | (PC/PV)*100, en donde: PC= Presupuesto Co | Porcentaje | Trimestral | 1 | 90 | 105 | Ascendente | Estado Analítico Del Ej | 514-Direccion General De Administracion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Costo De Mantenimiento De Lo | Eficacia | Mide El Costo De Presu | (PPG/PPR)*100, en donde: PPG= Presupuesto | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 81 | Ascendente | Presupuesto De Egres | 514-Direccion General De Administracion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Pago De Servicio | Eficacia | Mide El Porcentaje Del | (PGS/PPS)*100, en donde: PGS= Presupuesto | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 107 | Ascendente | Clasificación Por Obje | 514-Direccion General De Administracion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Control De La Planilla Del Pers | Eficiencia | Mide La Eficiencia Del | (PP/PPN)*100, en donde: PP = Presupuesto P | Porcentaje | Trimestral | ######### | 100 | 91 | Ascendente | Formato Sistema Siac | 515-Dirección De Área De Recursos Humanos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Número Del Personal Capacita | Eficacia | Mide El Alcance Del Per | (PC/PSC), en donde: PC=Personal Capacitad | Porcentaje | Trimestral | 84 | 100 | 178 | Ascendente | Constancias De Los C | 515-Dirección De Área De Recursos Humanos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Mantenimientos | Eficiencia | Ejecicisón Del Program | ((MP+MC+SR)/960+SS)*100, en donde: MP=M | Porcentaje | Trimestral | 960 | 100 | 100 | Ascendente | Evidencias Fotografic | 516-Dirección De Área De Informática | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Sistemas De Info | Eficiencia | Sistematización De Pro | (SID/5)*100, en donde: SID=Sistemas De Infor | Porcentaje | Trimestral | 4 | 100 | 100 | Ascendente | Bitacora De Actividad | 516-Dirección De Área De Informática | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Idf Actualizados | Eficiencia | Mejora De La Infraestru | (IDF/3)*100, en donde: IDF=Total De IDF Actu | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Fotografias, Bitacora | 516-Dirección De Área De Informática | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Eventos Atendid | Eficacia | Mide El Porcentaje De E | (NEA/NER)*100, en donde: NEA= Número De | Porcentaje | Trimestral | 4 | 100 | 97 | Ascendente | Reporte De Eventos At | 518-Direccion De Area De Logistica Y Eventos Especiales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro, Fortaleciendo La Cultura De La Preve | Impulso a la protección civil municipal | Porcentaje De Propósitos Reali | Eficacia | Mide El Porcentaje De P | ((PE)/(PP))*100, en donde: PE=Número De Pr | Porcentaje | Anual | 1 | 100 | 100 | Ascendente | Hojas De Inspección A | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro, Fortaleciendo La Cultura De La Preve | Impulso a la protección civil municipal | Porcentaje De Componentes Re | Eficacia | Mide El Porcentaje De C | ((CE)/(CP))*100, en donde: CE=Número De Co | Porcentaje | Semestral | 2 | 100 | 100 | Ascendente | Hojas De Inspección A | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro, Fortaleciendo La Cultura De La Preve | Impulso a la protección civil municipal | Porcentaje De Actividades Real | Eficacia | Mide El Porcentaje De A | ((AE)/(AP))*100, en donde: AE=Actividades Ej | Porcentaje | Trimestral | 4 | 100 | 100 | Ascendente | Hojas De Inspección A | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro, Fortaleciendo La Cultura De La Preve | Impulso a la protección civil municipal | Porcentaje De Actividades Real | Eficacia | Mide El Porcentaje De A | ((AE)/(AP))*100, en donde: AE=Actividades Ej | Porcentaje | Trimestral | 4 | 100 | 100 | Ascendente | Constancias De Capa | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Tasa De Variacion De Incidenc | Eficacia | Mide La Tasa De Variac | ((DAA/DAP)-1) x 100, en donde: DAA=Número | Tasa | Anual | -8 | 100 | 94 | Descendente | Tasa De Variación Dis | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Componentes De | Eficacia | Mide El Porcentaje De C | ((CC)/(CP))*100, en donde: CC= Componente | Porcentaje | Semestral | 100 | 100 | 92 | Ascendente | Reporte Del Porcentaj | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Elementos Capa | Eficacia | Mide El Porcentaje Del | ((NPCR)/(NPCP))*100, en donde: NPCR=Núm | Porcentaje | Trimestral | 230 | 100 | 103 | Ascendente | Reportes Fotograficos | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Reuniones Interi | Eficacia | Mide El Porcentaje De R | ((RR)/(RP))*100, en donde: RR= Reuniones Re | Porcentaje | Trimestral | 48 | 100 | 106 | Ascendente | Reportes Fograficos Y | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Mecanismos De | Eficacia | Mide El Porcentaje De | ((MR)/(MP))*100, en donde: MR= Mecanismo | Porcentaje | Trimestral | 176 | 100 | 95 | Ascendente | Reportes Forgraficos; | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Tasa De Variación Del Índice D | Eficacia | Tasa De Variación De A | ((ATR / ATAP)-1) x 100, en donde: ATR= Accide | Tasa | Trimestral | -10 | 100 | 100 | Descendente | Estadística En Compa | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Elementos Sanci | Eficacia | Mide El Porcentaje Del | (PS)/(PSA)*100, en donde: PS=Personal Sanc | Porcentaje | Trimestral | 10 | 100 | 110 | Ascendente | Actas De Sesion Con L | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Incidentes Canal | Eficacia | Identificar Aquellos In | ((IC/IS))*100, en donde: IC= Incidentes Canal | Porcentaje | Trimestral | 300 | 100 | 93 | Ascendente | Estadísticas Y Base De | 600-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Cursos Desarroll | Eficacia | Mide El Porcentaje De C | ((CE)/(CP))*100, en donde: CE= Cursos Efectu | Porcentaje | Trimestral | 12 | 100 | 108 | Ascendente | Constancias Y Diplom | 601-Secretaria De Seguridad Ciudadana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Operativos De Se | Eficacia | Mide El Porcentaje De | ((OR/OP))*100, en donde: OR= Operativos Re | Porcentaje | Trimestral | 115 | 100 | 119 | Ascendente | Reporte Fotografico; R | 607-Dirección De Seguridad Pública | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Equipamiento D | Eficacia | Mide El Porcentaje De E | ((EA)/(EPA))*100, en donde: EA= Equipo Adqu | Porcentaje | Trimestral | 230 | 100 | 156 | Ascendente | Fotografias; Resguard | 607-Dirección De Seguridad Pública | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Programas Para | Eficacia | Mide El Porcentaje De R | ((RVR)/(RVP))*100, en donde: RVR=Redes Vec | Porcentaje | Trimestral | 60 | 100 | 77 | Ascendente | Minutas De Trabajo D | 611-Dirección De Prevencióndel Delito | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Alarmas Vecinal | Eficacia | Mide El Porcentaje De A | ((NAI)/(NAP))*100, en donde: NAI=Numero D | Porcentaje | Trimestral | 80 | 100 | 24 | Ascendente | Evidencia Fotográfica; | 611-Dirección De Prevencióndel Delito | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje Actividades De Segu | Eficacia | Mide El Porcentaje De A | ((AR)/(AP))*100, en donde: AR=Actividades R | Porcentaje | Trimestral | 36 | 100 | 283 | Ascendente | Evidencia Fotográfica; | 611-Dirección De Prevencióndel Delito | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Fortalecimiento a la seguridad y el tránsito municipal | Porcentaje Operativos Alcoholi | Eficacia | Mide El Porcentaje De | ((OR)/(OP))*100, en donde: OR=Operativos I | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 77 | Ascendente | Reporte Mensual | 612-Dirección De Movilidad Y Transporte | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Fortalecimiento a la seguridad y el tránsito municipal | Porcentaje De Campañas De Pr | Eficacia | Mide El Porcentaje De C | ((CR)/(CP))*100, en donde: CR=Número De C | Porcentaje | Trimestral | 20 | 100 | 20 | Ascendente | Fotografías Y Reporte. | 612-Dirección De Movilidad Y Transporte | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Fortalecimiento a la seguridad y el tránsito municipal | Porcentaje De Infracciones Rea | Eficacia | Mide El Porcentaje De I | ((IR)/(IP))*100, en donde: IR= Infracciones Re | Porcentaje | Trimestral | 6,500 | 100 | 168 | Ascendente | Fotografias Y Reporte | 612-Dirección De Movilidad Y Transporte | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Quejas Recibida | Eficacia | Mide El Porcentaje Del | (QR)/(SQ)*100, en donde: QR=Quejas Recibi | Porcentaje | Trimestral | 40 | 100 | 94 | Ascendente | Concentrado De Exped | 613-Unidad De Asuntos Internos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro, Fortaleciendo La Cultura De La Preve | Impulso a la protección civil municipal | Porcentaje De Medidas De Prev | Eficiencia | Este Indicador Mostrar | ((MPE)/(MPP))*100, en donde: MPE=Número | Porcentaje | Trimestral | 4 | 100 | 81 | Ascendente | Hojas De Inspección A | 614-Dirección De Protección Civil | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro, Fortaleciendo La Cultura De La Preve | Impulso a la protección civil municipal | Porcentaje De Mejoras Realiza | Eficacia | Este Indicador Mostrar | ((ME)/(MP))*100, en donde: ME=Número De | Porcentaje | Trimestral | 4 | 100 | 90 | Ascendente | Constancias De Capa | 614-Dirección De Protección Civil | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Seguro Y Con Participación Ciudadana | Prevención social de la violencia y la delincuencia | Porcentaje De Reportes Atendid | Eficacia | Mide El Porcentaje De R | ((RA/TR))*100, en donde: RA= Reportes Atend | Porcentaje | Trimestral | 22,784 | 100 | 52 | Ascendente | Estadísticas Y Base De | 619-Centro De Atencion De Seguridad, Video Vigilancia, Inteligencia Y Monitoreo Po | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Zonas De Atenci | Eficacia | Contribuir Con Un Tula | (ZI/ZAE)*100, en donde: ZI= Zonas Identificad | Porcentaje | Anual | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Planos De Zonas De At | 700-Secretaria De Desarrollo Urbano, Obras Públicas Y Medio Ambiente | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Estrategias Sobr | Eficacia | Tulancingo Cuente Con | (EI/EE)*100, en donde: EI= Estrategias Imple | Porcentaje | Semestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Estrategias Elaborada | 700-Secretaria De Desarrollo Urbano, Obras Públicas Y Medio Ambiente | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Mesas De Trabaj | Eficacia | Seguimiento A La Difusi | (MTP/MTR)*100, en donde: MTP=Mesas De Tr | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Minutas De Trabajo | 700-Secretaria De Desarrollo Urbano, Obras Públicas Y Medio Ambiente | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Acciones Regula | Eficacia | Acciones Urbanas En | AUR/AUS * 100, en donde: AUR=Acciones Urb | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Informe General De Pe | 700-Secretaria De Desarrollo Urbano, Obras Públicas Y Medio Ambiente | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo De Infraestructura Urbana | Desarrollo urbano y obra pública municipal sostenible | Porcentaje De Cobertura De Infr | Eficiencia | Mejorar La Calidad De | (ACI/DCE )*100, en donde: ACI=Avance De La | Porcentaje | Anual | 0 | 15 | 1,074 | Ascendente | Informe De Cobertura | 700-Secretaria De Desarrollo Urbano, Obras Públicas Y Medio Ambiente | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo De Infraestructura Urbana | Desarrollo urbano y obra pública municipal sostenible | Crecimiento Del Indice De Ejec | Eficiencia | En Las Distuntas Zonas | (OEAA/OEAA)*100, en donde: OEAA=Obras Ej | Porcentaje | Semestral | 0 | 100 | 114 | Ascendente | Oficio De Obras (Com | 700-Secretaria De Desarrollo Urbano, Obras Públicas Y Medio Ambiente | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo De Infraestructura Urbana | Desarrollo urbano y obra pública municipal sostenible | Ejecución Y Recepción De Obra | Eficiencia | Obras Públicas De Ben | OE/OR*100, en donde: OE= Obras Ejecutadas | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 0 | Ascendente | Actas De Entrega De R | 700-Secretaria De Desarrollo Urbano, Obras Públicas Y Medio Ambiente | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Usuarios Atendi | Eficacia | Planeación, Coordinac | (UAR/UA)*100, en donde: URA=Usuarios Reci | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Minutas De Trabajo Q | 701-Secretaria Desarrollo Urbano, Obras Públicas Y Medio Ambiente | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Proyectos Estrat | Eficiencia | Generar Proyectos Estr | (PEP/PEE)*100, en donde: PEP=Proyectos Estr | Porcentaje | Trimestral | 30 | 100 | 89 | Ascendente | Planos De Los Proyect | 703-Dirección De Planeación Y Movilidad Urbana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Expedientes Téc | Eficiencia | Validar El Total De Los | (ETP/ETV)*100, en donde: ETP= Expedientes T | Porcentaje | Trimestral | 36 | 100 | 169 | Ascendente | Dictamen De Factibili | 703-Dirección De Planeación Y Movilidad Urbana | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Trámites Y Servic | Eficacia | Realización De Inspecc | CT/CC * 100, en donde: CT: Colonias Totales; | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Informe Del Total De T | 707-Dirección De Licencias Y Permisos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Inspecciones De | Eficacia | Revisión Y Autorizacion | TO/TA * 100, en donde: TO= Trámites Otorga | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Informe De Recorridos | 707-Dirección De Licencias Y Permisos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo De Infraestructura Urbana | Desarrollo urbano y obra pública municipal sostenible | Porcentaje De Autorizacion De | Eficiencia | Medir El Porcentaje De | (OS/OA)*100, en donde: OS=Obras Solicitad | Porcentaje | Trimestral | 30 | 100 | 123 | Ascendente | Oficios De Autorizació | 710-Dirección De Obras Públicas | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo De Infraestructura Urbana | Desarrollo urbano y obra pública municipal sostenible | Porcentaje De Obras Ejecutada | Eficiencia | Medir El Porcentaje De | (OE/OA)*100, en donde: OE= Obras Ejecutad | Porcentaje | Trimestral | 80 | 100 | 123 | Ascendente | Informe De Avance Fis | 710-Dirección De Obras Públicas | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo De Infraestructura Urbana | Desarrollo urbano y obra pública municipal sostenible | Porcentaje De Espacios Rehabi | Eficiencia | Medir El Porcentaje De | (EI/EPI)*100, en donde: EI= Espacios Interven | Porcentaje | Trimestral | 80 | 100 | 141 | Ascendente | Informe De Espacios I | 710-Dirección De Obras Públicas | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Documentos Qu | Eficacia | Desarrollo De Las Gesti | (DG/DL)*100, en donde: DG=Documentos Ge | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 107 | Ascendente | Instrumentos Publico | 714-Dirección De Ordenamiento Territorial Y Agrario | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Documentos Firmados Y/O Ges | Eficacia | Desarrollo De Las Gesti | GS/GP)*100, en donde: GS=Gestiones Solicita | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 133 | Ascendente | Documentos Logrado | 714-Dirección De Ordenamiento Territorial Y Agrario | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Tramites Atendid | Eficacia | Revisión Y Autorización | TS/TA*100, en donde: TS=Tramites Solicitado | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Dictamen De Factibili | 720-Dirección De Medio Ambiente | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Acciones Progra | Eficacia | Realización De Refores | AP/AR*100, en donde: AP=Acciones Program | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 238 | Ascendente | Material Fotografico D | 720-Dirección De Medio Ambiente | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Desarrollo Urbano, Cuidado Del Medio Ambiente Y Regularizaci | Protección del medioambiente en el municipio, desarrollo u | Porcentaje De Denuncias Ciud | Eficacia | Atención Y Seguimiento | DP/DA*100, en donde: DP=Denuncias Presen | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Reportes De Inspecció | 720-Dirección De Medio Ambiente | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Tulancinguense | Eficiencia | Porcentaje De Tulancin | ((CAMS+CAMA)/1715500)*100 , en donde: CA | Porcentaje | Anual | 1,000 | 100 | 550 | Ascendente | Padron De Ciudadano | 800-Secretaria De Desarrollo Humano Y Social | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De La Población Tul | Eficiencia | Porcentaje De Ciudada | (SCB/168369)*100, en donde: SCB= Sumatori | Porcentaje | Semestral | 1,300 | 100 | 562 | Ascendente | Padron De Ciudadano | 800-Secretaria De Desarrollo Humano Y Social | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Ejecución De Las | Eficacia | Porcentaje Alcanzado | (SPADS/902)100, en donde: SPADS= Suma De | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 94 | Ascendente | Concentrado De Porce | 800-Secretaria De Desarrollo Humano Y Social | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Cumplimiento D | Eficiencia | Porcentaje De Cumpli | (SPABGV/670.5)*100, en donde: SPABGV= Su | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 90 | Ascendente | Concentrado De Porce | 800-Secretaria De Desarrollo Humano Y Social | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Poblacion Atend | Eficiencia | Porcentaje De Ciudada | (NC/79647)*100, en donde: NC= Número De C | Porcentaje | Trimestral | 500 | 100 | 41 | Ascendente | Listado De Usuarios A | 801-Secretaria De Desarrollo Humano Y Social | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Peticiones Atend | Eficiencia | Porcentaje De Folios At | (FA/FR)100, en donde: FA= Folios Atendidos F | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Concentrado De Ofici | 801-Secretaria De Desarrollo Humano Y Social | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Reuniones De Co | Eficiencia | Porcentaje De Reunion | (RCYS/10)*100, en donde: RCYS= Reuniones D | Porcentaje | Trimestral | 10 | 100 | 90 | Ascendente | Evidencias Fotografic | 803-Coordinación Tecnica De Desarrollo Humano Y Social | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Acercamiento De | Eficiencia | Porcentaje De Atencion | (NA/3000)*100, en donde: NA= Número De At | Porcentaje | Trimestral | 2,500 | 100 | 102 | Ascendente | Hoja Diaria De Registr | 813-Dirección De Sanidad Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Control De Captu | Eficiencia | Porcentaje De Caninos | (CYFR+CYFS+CYFA)/TCYCF*100, en donde: CY | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Bitácora De Ingresos E | 813-Dirección De Sanidad Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Esterilizaciones | Eficiencia | Porcentaje De Esteriliz | (ER/2500)*100, en donde: ER= Esterilizacione | Porcentaje | Trimestral | 2,300 | 100 | 102 | Ascendente | Resumen Ejecutivo Ela | 813-Dirección De Sanidad Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Consultas Realiz | Eficiencia | Porcentaje De Consulta | (CRCCM/2900)*100, en donde: CRCCM= Cons | Porcentaje | Trimestral | 2,316 | 100 | 39 | Ascendente | Reporte Trimestral De | 813-Dirección De Sanidad Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Personas Capaci | Eficiencia | Porcentaje De Persona | (CACT/168329)*100, en donde: CACT= Ciudad | Porcentaje | Trimestral | 1,500 | 100 | 96 | Ascendente | Lista De Asistencias D | 814-Dirección De Desarrollo Comunitario | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Actividades Arte | Eficiencia | El Porcentaje De Evento | (TER/16)*100, en donde: TER=Total De Evento | Porcentaje | Trimestral | 16 | 100 | 93 | Descendente | Fotografias De Los Eve | 815-Atencion A P, C Y Poblacion Indigena | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Desarrollo comunitario y fortalecimiento del tejido Social | Porcentaje De Asesoramientos | Eficiencia | Porcentaje De Gestión | ((GRA +GRNA)/TGR))*100, en donde: GRA= Ge | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Acuses Generados Po | 815-Atencion A P, C Y Poblacion Indigena | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Igualdad de Género | Porcentaje De Personas Atendi | Eficiencia | Porcentaje De Persona | (CVA/1716)*100, en donde: CVA = Casos De Vi | Porcentaje | Trimestral | 818 | 70 | 94 | Ascendente | Formatos De Atención | 822-Oficina De Ceavif | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Igualdad de Género | Medición De Número De Alberg | Eficiencia | Medición Mayor O Igua | (PA/104)*100, en donde: PA=Personas Alberg | Porcentaje | Trimestral | 104 | 100 | 40 | Ascendente | Formato De Ingresos | 822-Oficina De Ceavif | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Avanza Con Desarrollo Social | Igualdad de Género | Procentaje De Participantes En | Eficiencia | Porcentaje De Ciudada | (NP/168369)*100, en donde: NP= Número De | Porcentaje | Trimestral | 532 | 1 | 40 | Ascendente | Oficios, Convocatoria | 822-Oficina De Ceavif | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Tasa De Variación De Atracció | Eficacia | El Indicador Mide La Va | (NUEEAE - NUEEAPE /NUEEAPE)*100, en dond | Porcentaje | Anual | 2,248 | 100 | 109 | Ascendente | Reporte Anual De Las | 900-Secretaria De Fomento Economico | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Porcentaje De Acciones De Imp | Eficacia | El Indicador Mide El Po | (NAIEAT/NAIPRAT)*100, en donde: (Número | Porcentaje | Semestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte Semestral Por | 900-Secretaria De Fomento Economico | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Porcentaje De Acciones De Im | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NARPE/NAPRPT)*100, en donde: (Número D | Porcentaje | Trimestral | 33 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte De Acciones R | 900-Secretaria De Fomento Economico | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Porcentaje De Acciones Turísti | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NATRAT/NATPRAT)*100, en donde: (Número | Porcentaje | Trimestral | 33 | 100 | 108 | Ascendente | Reporte De Acciones R | 900-Secretaria De Fomento Economico | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Porcentaje De Herramientas Im | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NHMRIAT/NHMRPIAT)*100, en donde: (Núm | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Carpeta Que Contiene | 900-Secretaria De Fomento Economico | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Porcentaje De Empresas Del Se | Eficacia | El Indicador Mide El Po | (NAOAE-NAOAPA/NAOAPE)*100, en donde: ( | Porcentaje | Trimestral | 120 | 100 | 106 | Ascendente | Carpeta Completa De | 900-Secretaria De Fomento Economico | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Porcentaje De Estrategias, Acci | Eficiencia | El Indicador Mide La Ca | (NAIAT/NAPEAT)*100, en donde: (Numero De | Porcentaje | Trimestral | 27 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte De Acciones R | 900-Secretaria De Fomento Economico | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Porcentaje De Acciones De Prof | Eficacia | El Indicador Mide El Nu | (NAPEAT/NAPPEAT)*100, en donde: (Número | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 104 | Ascendente | Carpeta De Planeació | 900-Secretaria De Fomento Economico | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Porcentaje De Acciones De Vin | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NAVRAT/N AVPRAT)*100, en donde: (Númer | Porcentaje | Trimestral | 2 | 100 | 100 | Ascendente | Minutas De Trabajo, E | 901-Secretaria De Fomento Economico | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Porcentaje De Eventos Organiz | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NEOSBAT/NEPOAT)*100, en donde: (Númer | Porcentaje | Trimestral | 1 | 100 | 133 | Ascendente | Oficios De Solicitud D | 905-Oficina De Enlace De Servicios Federales Y Estatales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Porcentaje De Acciones Que Co | Eficacia | El Indicador Mide Las | (NAPCDCAT/NACRCDCAT)*100, en donde: (N | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 200 | Ascendente | Reporte Trimestral De | 905-Oficina De Enlace De Servicios Federales Y Estatales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Desarrollo local dinámico e innovador | Porcentaje Acciones Para La En | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NAEAPAT/NAEAPRAT)*100, en donde: (Núm | Porcentaje | Trimestral | 80 | 100 | 100 | Ascendente | Oficio De Calendariza | 905-Oficina De Enlace De Servicios Federales Y Estatales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Impulso al sector industrial | Porcentaje De Acciones Que Pr | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NARPE/NAPRPT)*100, en donde: (Número D | Porcentaje | Trimestral | 7 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte De Acciones R | 909-Dirección De Fomento Industrial | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Impulso al sector industrial | Porcentaje De Acciones De Imp | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NAAERPT/NTAAEPRPT)*100, en donde: (Nú | Porcentaje | Trimestral | 33 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte De Acciones R | 909-Dirección De Fomento Industrial | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Impulso al sector industrial | Porcentaje De Acciones De Vin | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NAVRAT/N AVPRAT)*100, en donde: (Númer | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte De Acciones R | 909-Dirección De Fomento Industrial | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Impulso al sector industrial | Porcentaje De Apoyos Otorgad | Eficacia | El Indicador Mide El Nu | (NAOPT/NTAPOAT)*100, en donde: (Número | Porcentaje | Trimestral | 115 | 100 | 113 | Ascendente | Acta De Sesión Del Co | 910-Dirección De Desarrollo Comercial | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Impulso al sector industrial | Tasa De Variación En El Increm | Eficacia | El Indicador Mide La Va | (NEAE-NTEAPE/NTEAAPE)*100, en donde: (N | Tasa | Trimestral | 150 | 100 | 102 | Ascendente | Reporte Trimestral De | 910-Dirección De Desarrollo Comercial | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Impulso al sector industrial | Porcentaje De Acciones Ejecuta | Eficacia | El Indicador Mide El Nu | (NAEPT/NTAPEAT)*100, en donde: (Número | Porcentaje | Trimestral | 10 | 100 | 108 | Ascendente | Expediente Completo | 910-Dirección De Desarrollo Comercial | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Impulso al sector industrial | Porcentaje De Acciones De Vin | Eficacia | El Indicador Mide La Ca | (NAVRAT/NTAVPEAT)*100, en donde: (Númer | Porcentaje | Trimestral | 50 | 60 | 100 | Ascendente | Reporte De Acciones R | 910-Dirección De Desarrollo Comercial | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Impulso al sector industrial | Porcentaje De Acciones Que Co | Eficacia | El Indicador Mide La Ca | (NAPIAT/NTAPPEAT)*100, en donde: (Numer | Porcentaje | Trimestral | 8 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte De Acciones R | 910-Dirección De Desarrollo Comercial | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Impulso al Turismo Municipal | Porcentaje De Acciones De Vin | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NAVSTRAT/NAVSTPRAT)*100, en donde: (Nú | Porcentaje | Trimestral | 10 | 100 | 125 | Ascendente | Reporte De Acciones R | 911-Dirección De Turismo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Impulso al Turismo Municipal | Porcentaje De Acciones De Pro | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NAPCRAT/NAPAPRAT)*100, en donde: (Núm | Porcentaje | Trimestral | 20 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte De Acciones R | 911-Dirección De Turismo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Impulso al Turismo Municipal | Porcentaje De Eventos Que Atra | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NEARAT/NEAPRAT)*100, en donde: (Número | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte De Acciones R | 911-Dirección De Turismo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Trabajo de calidad | Implementación Del Portal Par | Eficacia | El Indicador Mide El Po | (NIVRPAT/NIVRPPRAT)*100, en donde: (Núm | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Carpeta Que Contiene | 912-Mejora Regulatoria | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Trabajo de calidad | Porcentaje De Acciones Que Pe | Eficacia | El Indicador Mide El Nú | (NMTRGVT/NMTPR)*100, en donde: (Número | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Carpeta Que Contiene | 912-Mejora Regulatoria | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Industrioso Y Prospero | Trabajo de calidad | Capacitación A Servidores Públ | Eficacia | El Indicador Mide El Po | (NCIAT/NCPPIAT)*100, en donde: (Número D | Pocentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Carpeta Que Contiene | 912-Mejora Regulatoria | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Coordinar la mejora y cobertura de los servicios | Porcentaje De Indicadores En V | Calidad | Contribuir A Lograr Un | (NIVSM/NTICSM)*100, en donde: NIVSM= Nú | Porcentaje | Anual | 0 | 60 | 168 | Ascendente | Reporte Anual De Los I | 1000-Secretaria De Servicios Municipales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Coordinar la mejora y cobertura de los servicios | Porcentaje De Colonias Atendi | Eficacia | Población De Tulancin | (NCASMA/NCEM)*100, en donde: NCASMA= N | Porcentaje | Semestral | 114 | 100 | 100 | Ascendente | Bitacoras Semestrales | 1000-Secretaria De Servicios Municipales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Coordinar la mejora y cobertura de los servicios | Porcentaje De Servicios Públic | Eficacia | Servicios Públicos Otro | (NPO/NPS)*100, en donde: NPO= Número D | Porcentaje | Trimestral | 320 | 100 | 91 | Ascendente | Bitacora De Solicitude | 1000-Secretaria De Servicios Municipales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Coordinar la mejora y cobertura de los servicios | Porcentaje De Mantenimientos | Eficacia | Instalaciones Dignas A | (NMR/NMPR)*100, en donde: NMR= Número | Porcentaje | Trimestral | 130 | 100 | 85 | Ascendente | Bitacora De Mantenim | 1000-Secretaria De Servicios Municipales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Coordinar la mejora y cobertura de los servicios | Porcentaje De Minutas De Trab | Eficacia | Coordinación Con Las | (NMTR/NMTP)*100, en donde: NMTR= Númer | Porcentaje | Trimestral | 24 | 100 | 92 | Ascendente | Minutas De Trabajo R | 1001-Secretaria De Servicios Municipales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Administración eficaz y sostenible de mercados públicos y c | Porcentajes De Los Ingresos Re | Economia | Digitalización Del Cobr | (NAIR/NAIPR)*100, en donde: NAIR= Número | Porcentaje | Trimestral | 2,800,000 | 100 | 93 | Ascendente | Reporte De Ingresos R | 1003-Dirección De Mercados Y Centros De Abasto | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Certificación del rastro municipal | Porcentaje De Sacrificios Hum | Eficacia | Mide El Porcentaje De S | (NSHGR/NSHGP)*100, en donde: NSHGR=Nu | Porcentaje | Trimestral | 17,000 | 100 | 79 | Ascendente | Bitacora De Sacrificio | 1004-Dirección De Rastro Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Certificación del rastro municipal | Porcentaje De Mantenimientos | Eficacia | Mide El Porcentaje De L | (NMR/NMPR)*100, en donde: NMR= Numero | Porcentaje | Trimestral | 45 | 100 | 98 | Ascendente | Bitacora De Mantenim | 1004-Dirección De Rastro Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Instalación y mantenimiento de alumbrado público sosteni | Porcentaje De Luminarias Públ | Eficacia | Rehabilitación De Lumi | (NLPR/NLPPR)*100, en donde: NLPR= Númer | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 148 | Ascendente | Bitacora De Luminaria | 1005-Dirección De Mantenimiento Urbano | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Instalación y mantenimiento de alumbrado público sosteni | Porcentaje De Servicios Prevent | Eficacia | Mantenimiento Prevent | (NSPCEPR/NSPCEPP)*100, en donde: NSPCEP | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 120 | Ascendente | Bitacora De Mantenim | 1005-Dirección De Mantenimiento Urbano | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Manejo integral y sostenible de parques y jardines | Porcentaje De Areas Verdes Ate | Eficacia | Mantenimiento Prevent | (NAVA/NAVE)*100, en donde: NAVA= Numero | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Bitacora De Areas Ver | 1006-Jefatura De Parques Y Jardines | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Servicio de limpia eficiente y sostenible | Porcentaje De Residuos Sólido | Eficacia | Mide El Porcentaje De T | (NTRSD/NTRSP)*100, en donde: NTRSD=Núm | Porcentaje | Trimestral | 45,000 | 100 | 97 | Ascendente | Bitadora De Residuos | 1007-Dirección De Limpia Y Disposición De Residuos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Cobertura de los servicios | Porcentaje De Expedientes Clíni | Eficacia | Mide El Porcentaje De E | (NECG/NECPG)*100, en donde: NECG= Núme | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Bitacora De Expedient | 1008-Dirección De Zoológico Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Cobertura de los servicios | Porcentaje De Mantenimientos | Eficacia | Mide El Porcentaje De L | (NMR/NMPR)*100, en donde: NMR= Número | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Bitacora De Mantenim | 1008-Dirección De Zoológico Municipal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Cobertura de los servicios | Porcentaje De Servicios Otorga | Eficacia | Mide El Porcentaje De S | (NSO/NSPO)*100, en donde: NSO= Numero D | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 90 | Ascendente | Bitacora De Servicios | 1009-Dirección De Panteones Municipales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Tulancingo Integral Y Sostenible | Cobertura de los servicios | Porcentaje De Mantenimientos | Eficacia | Mide El Porcentaje De L | (NSO/NSPO)*100, en donde: NMR= Numero | Porcentaje | Trimestral | 50 | 100 | 64 | Ascendente | Bitacora De Mantenim | 1009-Dirección De Panteones Municipales | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Recursos Transf | Eficacia | Va Midiendo El Porcent | (TDPG / TDPR)*100, en donde: TDPG=Sumato | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 117 | Ascendente | Estado Analítico Del E | 1101-Caamt | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Fortalecimiento de la hacienda pública municipal | Porcentaje De Recursos Transf | Eficacia | Va Midiendo El Porcent | (TDPG / TDPR)*100, en donde: TDPG=Sumato | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Estado Analítico Del E | 1102-Sistema Dif Mpal | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fortalecimiento del tejido social | Porcentaje De Servicios Públic | Eficacia | Cumplir Con El 100% D | (SUMA DE SSPP/16) )*100, en donde: SPP= Su | Porcentaje | Anual | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Informe De Gobierno | 1300-Sria De Cultura, Educacion, Deporte Y Juventud | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fortalecimiento del tejido social | Porcentaje De Acciones Cumpli | Eficacia | Porcentaje De Accione | (SUMA DE ACCIONES CUMPLIDAS /3)*100, en | Porcentaje | Semestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Informe De Gobierno. | 1300-Sria De Cultura, Educacion, Deporte Y Juventud | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fortalecimiento del tejido social | Porcentaje De Acciones Realiza | Eficacia | Sumatoria De Porcenta | (SUMA DE POR/10)*100, en donde: Sumatoria | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Lista De Oficios De Pe | 1300-Sria De Cultura, Educacion, Deporte Y Juventud | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fortalecimiento del tejido social | Porcentaje De Actividades Real | Eficacia | Sumatoria De Porcenta | (SUMA DE POR/04) / *100, en donde: Sumator | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Reportes, Listas De Re | 1300-Sria De Cultura, Educacion, Deporte Y Juventud | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fortalecimiento del tejido social | Porcentaje De Actividades Real | Eficacia | Mide El Porcentaje De A | (SUMA DE PAR/ 02) *100, en donde: SPAR= Su | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte Fotografico, P | 1300-Sria De Cultura, Educacion, Deporte Y Juventud | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fortalecimiento del tejido social | Porcentaje De Seguimiento A P | Eficacia | Mide El Seguimiento A | (SPC+SMT /240)*100, Abreviaciones: SPC= Se | Porcentaje | Trimestral | 200 | 100 | 100 | Ascendente | Oficios De Peticiones | 1301-Sria De Cultura, Educacion, Deporte Y Juventud | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fomentar el deporte y la recreación | Porcentaje De Eventos Promovi | Eficacia | Realización Y Promoci | (ER/EP 25)*100, Abreviaciones: ER=Eventos R | Porcentaje | Trimestral | 20 | 100 | 100 | Ascendente | Evidencias Fotografic | 1302-Direccion De Cultura Fisica Y Recreacion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fomentar el deporte y la recreación | Porcentaje De Reparación Y Ma | Eficacia | Porcentaje De Reparaci | (RMR)/18 MP)*100, en donde: RMR/18 = Rep | Porcentaje | Trimestral | 10 | 100 | 100 | Ascendente | Evidencia Fotográfica | 1303-Dirección De La Unidad Deportiva | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fomentar el patrimonio cultural | Porcentaje De Eventos Artistico | Eficacia | Fomentar La Cultura En | (EACR+ EACR/40 EACP+EACP)*100, en donde: | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Evidencias Fotografia | 1304-Direccion Cultura | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fomentar el patrimonio cultural | Porcentaje De Mantenimiento | Eficiencia | Acondicionamiento De | (MR/4 MP)*100, Abreviaciones: MR-Manteni | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Evidencia Fotográfica | 1304-Direccion Cultura | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fomentar el patrimonio cultural | Porcentaje De Aprendizaje Artis | Eficiencia | Fortalecimiento Del Ap | (AACP/200CAAC)*100, en donde: AACP = Apre | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Listas De Asistencia,E | 1304-Direccion Cultura | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fomentar el patrimonio cultural | Porcentaje De Intervenciones M | Eficacia | "Realización De Interve | (IMR/6)*100, en donde: Abreviaciones: IMR=I | Porcentaje | Trimestral | 6 | 100 | 100 | Ascendente | Evidencia Fotográfica | 1305-Jefatura De Museos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fomentar el patrimonio cultural | Porcentaje De Eventos Cultural | Eficacia | "Realización De Evento |
(ER/16)*100, Abreviaciones: ER=Eventos Real | Porcentaje | Trimestral | 16 | 100 | 100 | Ascendente | Notas Periodísticas, I | 1305-Jefatura De Museos | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Impulso a la educación | Porcentaje De Convenios De Co | Eficacia | Convenios De Colabora | (CF+CTO+BO)/(120 Convenios, Cartas De Ter | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Convenios Establecid | 1306-Direccion De Educacion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Impulso a la educación | Porcentaje De Orientación Y As | Eficacia | Fortalecimiento A La C | (OAR+CFCR)/(25 Orientación y Asesoramient | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Listas De Asistencia A | 1306-Direccion De Educacion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fomentar el patrimonio cultural | Porcentaje De Capacitación A B | Eficacia | Capacitaciones A Bibli | (CA/40 CG)*100, Abreviaciones: Ca=Capacita | Porcentaje | Trimestral | 18 | 100 | 100 | Ascendente | Constancia Y Evidenci | 1307-Jefatura De Bibliotecas | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fomentar el patrimonio cultural | Porcentaje De Actividades De F | Eficacia | Actividades Relizadas | (ARFL SJ+JG+JR+H+RC+LR+JB+S)/1510 Activida | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Evidencias Fotográfic | 1307-Jefatura De Bibliotecas | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fomentar el patrimonio cultural | Porcentaje De Talleres Entre Su | Eficacia | Mide Actividades Form | (TR/50 TP)*100, Abreviaciones: TR=Talleres | Porcentaje | Trimestral | 26 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte Fotografico, C | 1307-Jefatura De Bibliotecas | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Apertura de oportunidades a los jóvenes | Porcentaje De Actividades De S | Eficacia | Porcentaje De Activida | (AR/12 AP)*100, Abreviaciones: AR=Actividad | Porcentaje | Trimestral | 1 | 100 | 100 | Ascendente | Registro De Participan | 1308-Instancia De La Juventud | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Apertura de oportunidades a los jóvenes | Porcentaje De Capacitaciones | Eficacia | Porcentaje De Capacita | (CR/10 CP)*100, Abreviaciones: CR=Capacita | Porcentaje | Trimestral | 1 | 100 | 100 | Ascendente | Registro De Participan | 1308-Instancia De La Juventud | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Arte, Cultura, Educación, Deporte Y Juventud, Sin Discriminació | Fortalecimiento del tejido social | Porcentaje De Reuniones Planif | Eficacia | Porcentaje De Reunion | (RR/12 RP )*100, Abreviaciones: RR=Reunion | Porcentaje | Trimestral | 12 | 100 | 100 | Ascendente | Listas De Asistencia Y | 1309-Coordinacion Tecnica | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje Del Fortalecimiento | Eficacia | Acciones Que Contribu | (ADAR/ADAPR)*100, en donde: ADAR=Accion | Porcentaje | Anual | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Oficio Firmado Por El | 1400-Secretaria Del Campo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Productores Fort | Eficacia | Productores Agropecu | (PPF/PPPF)*100, en donde: PPF=Porcentaje | Porcentaje | Semestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Oficio Firmado Por El | 1400-Secretaria Del Campo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Acciones Que Co | Eficacia | Acciones Que Contribu | (ADAR/ADAPR)*100, en donde: ADAR=Accion | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Oficio Firmado Por El | 1400-Secretaria Del Campo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Acciones Mejora | Eficacia | Acciones Que Se Realiz | (AMR/AMPR)*100, en donde: AMR=Acciones | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Oficio Firmado Por El | 1400-Secretaria Del Campo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Acciones Que M | Eficacia | Acciones Que Permiten | (AMSR/AMSPR)*100, en donde: AMSR= Accio | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Oficio Firmado Por El | 1400-Secretaria Del Campo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Acciones En Ben | Eficacia | Acciones Orientadas A | (ABPR/ABPPR)*100, en donde: ABPR= Accion | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Oficio Firmado Por El | 1400-Secretaria Del Campo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Gestiones De Im | Eficacia | Acciones De Impacto E | (GISRR/GISRPR)*100, en donde: GISRR= Gesti | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Oficio Firmado Por El | 1400-Secretaria Del Campo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Capacitaciones | Eficacia | Promoción De Activida | (CAR/CAPR)*100, en donde: Car= Capacitacio | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, F | 1401-Sria Del Campo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Gestiones Agrop | Eficacia | Vinculación Del Munici | (GVAR/GVAPR)*100, en donde: GVAR=Gestión | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, F | 1401-Sria Del Campo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Espacios Que Fo | Eficacia | Generar Espacios Para | (ETE/ETPE)*100, en donde: ETE= Espacios Tec | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, F | 1401-Sria Del Campo | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Capacitaciones | Eficacia | Fortalecimiento De La | (CTAR/CTAPR)*100, en donde: CTAR=Capacit | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, F | 1402-Direccion De Desarrollo Rural Y Atencion Usuarios | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Huertos, Parcela | Eficacia | Mejoramiento De La Pr | (HPRCR/HPRCPR)*100, en donde: HPDRCR= H | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, F | 1402-Direccion De Desarrollo Rural Y Atencion Usuarios | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Reuniones Intern | Eficacia | Participación Y Coordi | (RIR/RIPR)*100, en donde: RIR= Reuniones In | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, F | 1402-Direccion De Desarrollo Rural Y Atencion Usuarios | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Paquetes De Cal | Eficacia | Fomento Del Uso De En | (PCE/PCPE)*100, en donde: PCE= Paquetes D | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, F | 1403-Coordinacion Tecnica | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Personas Censa | Eficacia | Mejoramiento De Las C | (NPC/NPPC)*100, en donde: NPC= Número D | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, F | 1403-Coordinacion Tecnica | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Expedientes Y Fo | Eficacia | Canalización De Recur | (NEFI/NEFPI)*100, en donde: NEFI= Número | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, F | 1405-Direccion De Gestion Y Fomento | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Capacitaciones | Eficacia | Diseño Y Realización D | (CAR/CAP)*100, en donde: CAR= Capacitacio | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, Li | 1405-Direccion De Gestion Y Fomento | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Prácticas Agroec | Eficacia | Fomento De Las Práctic | (CAR/CAP)*100, en donde: CAR= Capacitacio | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, Li | 1405-Direccion De Gestion Y Fomento | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Capacitaciones | Eficacia | Gestión De Capacitacio | (GCITR/GCITP)*100, en donde: CITR= Gestión | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, Li | 1406-Direccion De Vinculacion Otros Ordenes De Gob | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Talleres De Tran | Eficacia | Realización De Capacit | (TTPPR/TTPPPR)*100, en donde: TTPPR= Tall | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Tarjeta Informativa, Li | 1406-Direccion De Vinculacion Otros Ordenes De Gob | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento De Las Capacidades Productivas Y De Innovaci | Fortalecimiento a la agricultura y ganadería | Porcentaje De Vinculaciones E | Eficacia | Vinculación En Instituc | (VI0PPP/VIOPPR)*100, en donde: VI0PPP=Vin | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Minutas De Trabajo D | 1406-Direccion De Vinculacion Otros Ordenes De Gob | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Políticas Publicas Del Municipio | Planeación municipal democrática y participativa | Porcentaje De Políticas Públic | Eficiencia | Mide El Porcentaje De C | PPPI=(NPPI/NPPP)*100, en donde: PPPI=Por | Porcentaje | Anual | 1 | 100 | 100 | Ascendente | Informe Anual De Gob | 1500-Jefatura De Gabinete | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Políticas Publicas Del Municipio | Planeación municipal democrática y participativa | Porcentaje De Dependencias D | Eficacia | Mide El Porcentaje De | PDAMINI=(NDINI/NDM)*100, en donde: PDA | Porcentaje | Anual | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte O Informe An | 1500-Jefatura De Gabinete | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Políticas Publicas Del Municipio | Planeación municipal democrática y participativa | Porcentaje De Evaluaciones De | Eficiencia | Mide El Porcentaje De E | PEPPMR= ((NER/TEP)/2)*100, en donde: PEPP | Porcentaje | Semestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Informe Semestral De | 1500-Jefatura De Gabinete | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Políticas Publicas Del Municipio | Planeación municipal democrática y participativa | Porcentaje De Acciones De Coo | Eficiencia | Mide El Porcentaje De A | PACDAR=((NACR / NAC)/4)*100, en donde: PA | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte Trimestral De | 1501-Jefatura De Gabinete | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Políticas Publicas Del Municipio | Planeación municipal democrática y participativa | Porcentaje De Acciones De Seg | Eficiencia | Mide El Porcentaje De A | PASPMDR= ((NASR/NASP)/4)*100, en donde: | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte Trimestral De | 1502-Coordinacion Tecnica | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Políticas Publicas Del Municipio | Planeación municipal democrática y participativa | Porcentaje De Acciones De Ate | Eficiencia | Mide El Porcentaje De A | PAASSCI=((NAASR/TSCI)/4)*100, en donde: P | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 100 | Ascendente | Reporte Trimestral Gr | 1503-Jefatura De Seguimiento Y Evaluacion | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Niñez Segura, Adolescencia Sana, Tulancingo Igualitario | Protección de niñas, niños y adolescentes | Porcentaje De Politicas Publica | Eficiencia | Realizar Politicas Públi | (PPR / PPP )* 100, en donde: PPR = Políticas | Porcentaje | Anual | 1 | 2 | 50 | Ascendente | Padrón De Beneficiari | 2000-Administracion Publica Desconcentrada | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Niñez Segura, Adolescencia Sana, Tulancingo Igualitario | Protección de niñas, niños y adolescentes | Porcentaje De Niñas, Niños Y A | Eficiencia | Trabajar De Manera Co | (NNAPA*100)/NNAPP, en donde: NNAPA= Ni | Porcentaje | Semestral | 360 | 100 | 137 | Ascendente | Registros Digitales, Re | 2000-Administracion Publica Desconcentrada | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Niñez Segura, Adolescencia Sana, Tulancingo Igualitario | Protección de niñas, niños y adolescentes | Porcentaje De Acciones Realiza | Eficiencia | Promoción Y Ejecución | (RI1+RI2+RI3)/3, en donde: RI1=Resultado Del | Porcentaje | Trimestral | 100 | 100 | 104 | Ascendente | Padrón, Boletines Info | 2000-Administracion Publica Desconcentrada | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Gobierno Digital Impulsando La Excelencia En La Prestación De | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Procesos Simplif | Eficiencia | Contribuir A Redimensi | (PS/21)*100, en donde: PS=Procesos Simplifi | Porcentaje | Anual | 20 | 100 | 100 | Ascendente | Bitacora De Actividad | 2000-Administracion Publica Desconcentrada | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Gobierno Digital Impulsando La Excelencia En La Prestación De | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Herramientas De | Eficiencia | Que Las Áreas De La Ad | (AGD/11)*100, en donde: AGD= Número De A | Porcentaje | Semestral | 10 | 100 | 100 | Ascendente | Fotografias, Bitacoras | 2000-Administracion Publica Desconcentrada | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Gobierno Digital Impulsando La Excelencia En La Prestación De | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Actividades Trim | Eficiencia | Modelado De Procesos | (AP/AR)*100, en donde: AP=Actividades Prog | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Ficha De Las Activiade | 2000-Administracion Publica Desconcentrada | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Seguimiento Y Evaluación De Indicadores Municipales | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Actualizaciones | Eficacia | Mide Si Se Hacen Visibl | (NAR/NAP)*100, donde: NAR: Número De Act | Porcentaje | Anual | 4 | 100 | 100 | Ascendente | Comprobante De Carg | 2000-Administracion Publica Desconcentrada | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Seguimiento Y Evaluación De Indicadores Municipales | Mejora de la gestión pública municipal | Tasa De Variación De Program | Eficacia | Mide Si La Administraci | [(Ppac/Ppan) -1]*100, donde: Ppac= Número | Tasa | Semestral | 21 | 100 | 100 | Ascendente | Programa Anual De Ev | 2000-Administracion Publica Desconcentrada | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Seguimiento Y Evaluación De Indicadores Municipales | Mejora de la gestión pública municipal | Tasa De Variación De Indicado | Eficacia | Mide Si Las Dependenc | [(IDac/IDan) -1]*100, donde: IDac= Número | Tasa | Trimestral | 283 | 100 | 100 | Descendente | Formato Fraccion Vi "I | 2000-Administracion Publica Desconcentrada | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Gobierno Digital Impulsando La Excelencia En La Prestación De | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Procesos Model | Eficiencia | Modelar Procesos Efici | (PM/20)*100, en donde: PM=Procesos Model | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Bitacoras De Activida | 2001-Unidad Tecnica De Innovacion Gubernamental | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Gobierno Digital Impulsando La Excelencia En La Prestación De | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Capacitación De | Eficiencia | Modernizar E Innovar L | (TC/4)*100, en donde: TC= Total De Capacita | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Fotografias, Registros | 2001-Unidad Tecnica De Innovacion Gubernamental | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Seguimiento Y Evaluación De Indicadores Municipales | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Monitoreos Reali | Eficacia | Refleja Si Se Realizan M | (NMR/PAE)*100, donde: NMR: Número De Mo | Porcentaje | Trimestral | 4 | 100 | 100 | Ascendente | Acuse Del Oficio De Se | 2002-Unidad Tecnica De Evaluacion Del Desempeño | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Fortalecimiento Y Transparencia De La Hacienda Publica Munic | Mejora de la gestión pública municipal | Porcentaje De Programas A Los | Eficacia | Mide El Numero De Pro | NFV / TPFPM, en donde: NFV= Numero De Pr | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 30 | Ascendente | Catalogo De Program | 2003-Unidad Tecnica De Gestion Gubernamental | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Niñez Segura, Adolescencia Sana, Tulancingo Igualitario | Protección de niñas, niños y adolescentes | Porcentaje De Casos Atendidos | Eficacia | Porcentaje De Casos R | (CAR*SRA)*100, en donde: CAR= Casos Atend | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 100 | Ascendente | Correspondencia, Bita | 2004-Sria Ejec Sist Intr Prot De Niñas, Niños Y Adolescentes | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Niñez Segura, Adolescencia Sana, Tulancingo Igualitario | Protección de niñas, niños y adolescentes | Porcentaje De Actividades Real | Eficiencia | Promover De Manera Ef | (AP/AR)*100, en donde: AP= Actividades Prog | Porcentaje | Trimestral | 0 | 100 | 90 | Ascendente | Promocionales En Re | 2004-Sria Ejec Sist Intr Prot De Niñas, Niños Y Adolescentes | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 2024 | 01/01/2024 | 31/03/2024 | Niñez Segura, Adolescencia Sana, Tulancingo Igualitario | Protección de niñas, niños y adolescentes | Porcentaje De Acciones Aplica | Eficiencia | Mide Las Acciones Apli | (AR/AP)*100, en donde: AR= Acciones Realiz | Porcentaje | Trimestral | 2 | 100 | 58 | Ascendente | Actas De Sesiones Y R | 2004-Sria Ejec Sist Intr Prot De Niñas, Niños Y Adolescentes | 10/04/2024 | El lenguaje plasmado en esta fracción, no busca generar ninguna distinción ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones en la redacción hechas hacia un género representan a ambos sexos; en razón de la operatividad del seguimiento, la información corresponde al cuarto trimestre 2023 de la Matriz de Indicadores para Resultados, concluyendo el cierre de los indicadores. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||